我們提供什麼

01

內部人才訓練

02

企業

03

個人創業

--企業顧問合同程序說明--

第一次接觸:

  • 與當前客戶

  • 與第三方產業、企業組織

                             

協助鑑定和闡明企業的變化方向 (解說過程)

 

探討準備就緒變化的所要花費的精力:

  • 顧問團隊探討客戶端的時間、精力和承諾

  • 同時,客戶探討顧問的能力、敏感度和信用度 。

 

考察雙方的配合度:

  • 在確認長期的合作關係前,顧問團隊會向客戶提議每月會議時間與客戶協調。

 

簽合同:

  • 在上述的過程完畢之後雙方便有效的簽下合約(大約一個月的時間)。

 

確認客戶嚮往的成果:

  • 基於客戶所嚮往的成果上,達成更觀闊的遠景和看法。

 

決定誰該做什麼:

  • 決定誰是客戶端。

  • 查明客戶和付錢的公司是否有不同所在。

 

闡明角色義務和責任:

  • 回顧雙方在工作上關係進度的里程碑,達成諾言。

 

計劃措施亦即連帶關係:

  • 設計一系列 往目標前進的步驟 (確認下來具體該做什麼).

 

開始履行成功的行動:

  • 需要時,幫助建立技術性指導,加以強化行動的成功率。

  • 支祝賀小成功。 

 

評估和指導反饋:

  • 吐露顧問過程和相關聯性的人、事、物之反饋 。

 

校訂和額外資源的調動:

  • 用反饋再次審查目標、校訂行動策略等。

台北總公司

室話:  +886(2)2321-9120

傳真: +886(2)2321-9230

地址: 台灣台北市中正區忠孝東路一段140號2F

© 1996-2019     Jiugong & Company